第11章 0011
浮游的蜉蝣 / 著 投票 加入书签
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、第一场荒村女尸
程择哈哈笑道“那就让猫与负司战斗吧，谁赢我们就当谁的员工。”
柏寒“猫的情绪变动可能比负司还频繁，当宠物时这叫可爱、有个性，当老板呵。”
程择“反正两个老板都烂，选长得萌的那一个起码能养眼。”
侯卞“据说员工能量块会将我们的一切言行记录下来、传递给负司，所以，我们现
程择“对。新人。建议你快点习惯这种当面骂，毕竟你已经没有背着老板说小话的机会了。如果你不想憋死自己，就别指望靠说好听话刷老板的好感度。”
柏寒“勤奋高效地产能量才是唯一刷负司好感度的方法。”
不聊正事地混完准备期，一队人正式进入了此情绪场场景。
首先看到的风景是密林，还有好多虫。
木休
苏火连忙拿出一把带鞘的小刀，把黏
侯卞赶紧把矮到根本没法
两个老员工看看体表都多少落了虫子的四个新人，再看看一身浅色毛干干净净的猫，对视一眼，认同了侯卞的话，带着新人们走向荒村。
苏火羡慕地看着两位前辈“你们不招蚊虫也是因为能量运用吗”
程择“直接使用能量是最方便的。
侯卞
负司将员工的情绪放入百分制中计算。零分就是完全没有情绪、一片空白，通常对应着死人；一百分则是情绪激昂到顶点，对应气死、吓死、高兴死之类的死亡。以这两个极端情绪为起止点，中间分出一百份，每一个分值便对应了一种情绪激烈度。
一般人
负司通常希望员工
负司期待的员工理想情绪波动方式是飙到七八十，回落到二三十，然后再飙到七八十，接着再回落到二三十，如此不断反复。
但现实是，以恐惧情绪举例，一旦恐惧值到达八十左右，那就是吓到草木皆兵的地步。之后勉强控制住情绪，也最多回落到五六十，然后稍微遇到点意外，又冲到七八十，再次回落时只能勉强降到六十多，甚至长时间保持
而“十”是初级情绪能量产出的底线单位。如果回落幅度小于十，则情绪能量无法被从魂体上剥离下来另行存放。
负司能集的情绪能量其基本定义是
当一段可采集的能量中存
行走
新人们没有力气回应程择的话。情绪值该如何快速回落他们不确定，但他们很清楚自己的情绪值
木休哆哆嗦嗦地问“那是人类头骨吧”
程择“你们前两场没见过我记得新手前三场都是劣质恐怖片类型啊，骨头、血、昏暗光线是基本配置。不一定会出现完整尸体，经常也没有追逐战，因为怕直接吓死新人。”
苏火“我们的第一场是
程择笑了一下“没事，以后见到的机会还多，迟早会习惯的。不过最好不要习惯得太快。因为当你会被静止的半块人头骨吓出八十的情绪值时，负司就不会让那头骨变成面容狰狞的恶鬼追着你不放；而如果你
程择“情绪场的客观惊悚度会随着参与者承受力的上涨而上涨，直至怎么涨你的情绪都没有差值十以上的起伏时，就到了解约的时候。”
程择“如果你的目标是快速解约，那倒是可以不断挑战自己的极限。不过很有一部分员工是虽然对各类情绪场都适应良好，但却总还是会一次十来点地间歇性产出能量，一场任务下来，淅淅沥沥的也能攒个几百上千点。量虽然不大，可稳啊，定海神针似的，负司也对他们看得顺眼。”
程择“关键是这些定海神针基本不可能出现什么意外导致突然死亡，让负司特别地放心。而且他们产出的能量纯度很高，虽然一场下来产出的初级能量总量还不如新人，但提纯之后得到的最终品能量肯定比一般新人多。用他们的一百初级能量往往可以提纯得到五十以上的最终品能量；新人的一百初级能量经常只能提纯出不到十的最终能量后勤们和负司都这么说。”
侯卞注意到两个老员工
侯卞又看了看
柏寒这时候回头，与侯卞观察的视线对上了，她笑了一下，似乎已经看出了侯卞的想法。
小绒毛听到邢异说“这些老员工
邢异“
邢异“不用去想产出情绪能量太多是不是会被负司盯上、是不是会被安排格外危险糟糕的任务，我们只需要看到负司无上限地渴望着情绪能量、负司中的一切都是基于情绪能量，所以我们可以抛开推理过程、直接模仿负司。也许当我们拥有的情绪能量足够多时，我们就能脱离负司、自立为王。”
小绒毛“喵喵喵。”
侯卞摸了下小绒毛的背，嘀咕“你这傻乐的样子真的能产出很多能量吗很生气与很高兴，换算成能量分值好像数据差不多所以如果情绪
小绒毛哼哼，它的员工能量块屏幕上显示，从准备期开始到现
如

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